日本発条株式会社
【長野/駒ヶ根】生産管理/原価管理メイン◇プライム上場・世界シェア5割の精密ばねメーカー
Smart Overview
【おすすめポイント】
・安定した業界でのキャリア構築が可能
・OJTによる丁寧なサポート体制
・充実した福利厚生と居住環境
募集職種
生産技術エンジニア
生産管理・物流
計測・解析エンジニア
仕事内容
【長野/駒ヶ根】生産管理/原価管理メイン◇プライム上場・世界シェア5割の精密ばねメーカー
~積極採用中/全体利益の半分を占める主力事業◇AI需要に伴いニーズ好調!/幅広い製品群で世界トップシェアを誇る優良企業/寮社宅あり~
■採用背景:
駒ヶ根工場業務課には、実務メインの若手が多いことから、若手と管理職の間を取り持てるような方、ゆくゆく人材育成に取り組みたい方を募集しています。
■業務内容:
業務課において、当社製品であるHDD用サスペンションの生産管理業務をお任せします。サプライヤー選定はされていますので、何をいくつ、どのくらい欲しい等から担当します。
■業務詳細:
・生産管理業務(生産指示書類、生産計画関連資料作成等を含む)
・原価管理
・ITを活用した業務改善
■組織構成:
業務課には20~50代の約15名が在籍し、生産管理・購買・経理などを担っています。管理職2名、生産管理購買7名、経理4名、サポート2名です。約7割が20~30代の若い組織です。
■入社後の流れ:
入社後はOJTにて先輩または上司がしっかりついて指導。2か月目には業務に慣れ、ご自身でも徐々に担当いただきます。3か月目から一人で回していただくことを想定しています。
■働き方:
・1LDK/2LDKの家族寮(3~4万円程)、1Kの独身寮(1~3万円程)で入居可
・フレックス制度あり、年間休日120日以上、有給消化率96%
・中途入社割合は約2割、上級管理職の中途入社割合も約2割なので昇給昇格のハンデはありません。
・離職率は5%程/中途入社者のアンケートでは、多くが「人間関係が非常に良く働きやすい」といったコメントをしています。
■企業の特徴・魅力:
・ばねの開発や生産で培った自慢の技術を磨き応用し続け、国内・世界トップクラスのシェア製品を多数保有する東証プライム上場メーカー
∟自動車用懸架ばねはグローバルシェア約25%(世界シェアNo.1、国内シェア50%)
∟HDD用サスペンション※ばね技術を応用(世界シェアNo.2)
・自動車業界頼みにならない幅広い製品ポートフォリオ(半導体製造装置、データセンター向けコア部品等)で、創立以来80年間経常赤字なしと安定性が魅力
変更の範囲:会社の定める業務
求めている人材
<応募資格/応募条件>
■必須要件:下記いずれかのご経験をお持ちの方
・生産管理経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・TOEIC(R)テスト600点以上
・ITを活用した業務改善経験
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
勤務地
駒ヶ根工場
住所:長野県駒ヶ根市赤穂1170-1
勤務地最寄駅:JR飯田線/駒ヶ根駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
給与
550万円~750万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~400,000円
<月給>
250,000円~400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験、能力を考慮した上で決定します。
■月給制
■賞与:年2回(7月・12月/前年度6.2ヶ月分)
■昇給:年1回(4月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:65分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15
<その他就業時間補足>
上記就業時間ならびに、所定労働時間は標準的な勤務例です。
休日休暇
年間有給休暇6日~18日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日
GW、夏季休暇・年末年始、有給休暇(初年度18日・2年目以降20日)、リフレッシュ休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休業制度、産前・産後/育児/介護短時間勤務制度、ボランティア休暇、慶弔休暇など
福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤手当全額支給
家族手当:10,800円から(福利厚生その他欄参照)
住宅手当:東京、神奈川地区:11,200円
寮社宅:独身寮、社宅あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続年数により決定/再雇用制度あり
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
研修制度(階層別、職能・専門、外国語・異文化等)、通信教育制度(約180コース)、海外トレーニー制度等の充実した教育制度を用意しています。
<その他補足>
■社員食堂
■社員クラブ
■スポーツ施設、契約保養施設
■財形貯蓄、財形住宅融資
■社員持株会、共済会
■私傷病休業
■家族手当:1人目…10,800円、2人目…5,000円、3人目…4,800円、以降…2,000円
その他、福利厚生が充実しております。詳細は会社HPをご覧ください。