株式会社ユー・エム・アイ
【京都／久御山町】生産管理リーダー◆精密部品の生産計画・進捗・在庫管理◆年休125日・賞与年3回
Smart Overview
【おすすめポイント】
・生産計画から現場管理まで幅広い業務を経験可能
・市場変化に対応したスキルを磨ける環境
・チームでの成長を重視した職場文化
募集職種
生産技術エンジニア
生産管理・物流
計測・解析エンジニア
仕事内容
【京都／久御山町】生産管理リーダー◆精密部品の生産計画・進捗・在庫管理◆年休125日・賞与年3回
【半導体・電機電子分野向け精密部品メーカー／安定成長＆働きやすさ両立／生産管理リーダーとして現場を牽引】
■業務概要
当社の本社（京都）製造グループにて、生産管理リーダーポジションとして精密機械部品の生産計画立案から進捗管理、在庫管理、現場・各部門との調整業務まで幅広く担当いただきます。日々の工程変更や急な小ロット対応など臨機応変な生産管理が求められるポジションです。
＜具体的な業務＞
・生産計画の作成、進捗・納期管理、在庫管理
・製造現場、購買、設計、営業など社内関係部署との調整
・京都本社工場・鹿児島工場2拠点の生産案件管理
・急な工程変更や設備・拠点変更時の顧客申請対応
・複数案件の同時進行における優先順位判断と調整
・現場の課題ヒアリング、改善提案
・生産管理チーム（4名）の業務フォローとリーダーシップ発揮
■扱うサービス
プラスチック・ゴム・非鉄金属の精密部品加工（半導体・電機電子分野向け）
■組織構成
生産管理チーム4名（マシニングセンタ、汎用機、研磨など各工程ごとに4～10名のチーム構成）
■業務の魅力
・上場企業を中心とした安定取引先多数／即戦力として経験が活かせます。
・リーダー候補として現場改善や業務効率化にも挑戦可能です。
・試作案件中心のため、変化のある業務を通じて幅広いスキルが身に付きます。
■教育体制
入社後は現場OJT中心に、先輩社員が業務を丁寧にレクチャー。図面読解や部品製造知識も実務で学べます。
■就業環境
年間休日125日＋誕生日休暇／転勤なし／マイカー通勤可／残業月平均20～30時間／賞与年3回
■想定されるキャリアパス
管理職候補として生産管理組織の中核を担い、将来的なマネジメントや現場改善プロジェクト推進リーダーを目指せます。
■企業の特徴/魅力
えるぼし認定3つ星・健康経営優良法人認定ほか、働きやすい・働きがいのある職場づくりに注力。ワークライフバランスや安定した事業基盤を両立しています。
変更の範囲：会社の定める業務
求めている人材
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎＞
■必須条件 :
図面読解、Excel・Wordの基本操作が可能な方
～なんらかの技術職経験者や、理系学校出身者など、職種は広く歓迎です！～
■歓迎条件 :
生産管理もしくは工程管理の経験
切削加工を中心とした部品製造に関する知識をお持ちの方
勤務地
本社
住所：京都府久世郡久御山町林高黒1-6
勤務地最寄駅：近鉄京都線／大久保駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
マイカー、バイク通勤可能（駐車場有）
＜転勤＞
無
給与
500万円～630万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円～315,000円
その他固定手当/月：5,000円
＜月給＞
275,000円～320,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与年3回（前年度実績5か月分、但し1年目は1か月分程度）
■昇給あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
8:35～17:00 （所定労働時間：7時間20分）
休憩時間：65分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均20～30時間程度。繁忙期対応で増加する場合あり。
休日休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
土日祝休み、年間休日125日、誕生日休暇あり。会社カレンダーによる休日もあり。
福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）
家族手当：会社規定による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
奨学金支援制度あり。
＜その他補足＞
■奨学金支援制度あり
■育児休業取得実績あり
■マイカー・バイク・自転車通勤可、駐車場あり