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掲載中 応募受付中 掲載日: 2026年8月25日

株式会社ロキテクノ

【大森駅】機械設計(オゾン装置)◆半導体製造工程にも使用されるオゾン発生装置等◆福利厚生◎

CAD/EDAエンジニアデバイス開発エンジニア設備エンジニア
想定年収 その他、年収500万~700万円、年収300万~500万円
勤務地 東京都

Smart Overview

半導体業界での機械設計エンジニア職では、CADを活用しながら、半導体製造装置の設計や、顧客ニーズに応じた機構部品の設計・変更を担当します。OJTで必要な知識を習得し、関連技術資料の作成や更新も行います。国内外の半導体業界における最新技術を駆使し、クリエイティブな仕事に取り組むチャンスが広がります。充実した福利厚生と働きやすい環境が整っており、100年続く企業で成長を目指しましょう。

【おすすめポイント】
・CADを使用した先進的な設計業務に従事
・OJTでの学びを通じてスキルアップが可能
・安定した企業基盤と充実した福利厚生が魅力

募集職種

CAD/EDAエンジニア

デバイス開発エンジニア

設備エンジニア

仕事内容

【大森駅】機械設計(オゾン装置)◆半導体製造工程にも使用されるオゾン発生装置等◆福利厚生◎

【CADでの設計経験をお持ちの方へ/半導体、液晶パネル、化粧品、医薬品の製造に必要不可欠なオゾンガス発生装置を提供】

■業務内容
オゾン装置の機械設計担当として、お客様の要望に応じた装置レイアウトや機構部品の設計・変更を行って頂きます。入社後はOJTで保守整備業務も経験しながら装置構造を学び、部品表、配管フロー図、加工図、検査表などの技術資料を作成・更新していただきます。

■魅力・やりがい
自社独自のオゾン技術を通じて、国内外の半導体業界をはじめとする先端産業に貢献できる仕事です。
<活躍フィールド>
半導体、ディスプレイ、フィルム、水処理、飲料、トイレタリーなど幅広い業界で活躍できます。

■働き方
年間休日128日/残業時間月20h程度、保養所や各種休暇(誕生日休暇・スマイル休暇等)制度等が充実しており、腰を据えて働ける環境です。

■当社について
「濾過技術」で社会へ貢献し、100年続く企業を目指しています。
既存分野の成長や新規事・海外展開へのチャレンジ等に積極的に取り組むことで毎年高い収益率を維持。高品質とお客様へのきめ細やかな対応にて競合他社との差別化を図っています。

変更の範囲:会社の定める業務

求めている人材

<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・CADによる設計経験をお持ちの方(目安3年以上)
・Word・Excel・PowerPointの基本操作ができる方

■歓迎条件
・装置設計(板金・配管・機械図面)の実務経験をお持ちの方
・電気の基礎知識をお持ちの方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区南大井6-20-12
勤務地最寄駅:JR京浜東北線/大森駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~352,000円

<月給>
240,000円~352,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年齢・経験に応じて決定いたします

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間>
8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
就業時間8:00~16:45も選択可※所定労働時間7時間45分 休憩60分月平均残業20時間

休日休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数128日

■年次有給休暇:入社日に10日間の付与、次回の付与は入社日から1年後に11日間、その後は継続勤務年数に応じて付与

福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得のバックアップ制度、通信教育講座・社外セミナー受講の支援等

<その他補足>
■その他休暇:夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇(誕生日休暇、慶弔休暇、スマイル休暇…育児や介護等に利用可能な休暇※1年につき5日間の付与など)、育児休業(最長2年間)、介護休業、その他当社規程に基づく
■社員持株会制度
■慶弔見舞金制度
■育児短時間勤務制度(子供が小学校を卒業するまで)
■確定拠出型企業年金制度
■福利厚生アウトソーシングサービス加入
■永年勤続表彰
■クラブ活動(テニス、フットサル、ゴルフ、ソフトボール等)
■社員旅行(5年に1回)

会社概要

株式会社ロキテクノ