株式会社荏原製作所
【藤沢】半導体製造装置事業におけるPLM・CADなど設計情報システムの改善及び刷新担当/S5066
Smart Overview
【おすすめポイント】
・PLM・CADの専門知識を活かせる環境
・最新技術に基づく業務に携わるチャンス
・チームワークを重視した働きやすい職場環境
募集職種
CAD/EDAエンジニア
前工程プロセス開発
設備エンジニア
仕事内容
【藤沢】半導体製造装置事業におけるPLM・CADなど設計情報システムの改善及び刷新担当/S5066
【東証プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー/借り上げ社宅(自己負担2割)など福利厚生充実/残業月35~40h程度/年休125日/土日祝休み/週3程度在宅】
■業務内容:
・設計領域の基幹システム(PLM、CADの情報管理システム)の刷新を含めたシステム構想とその実行
・システム刷新において、経験を生かしたプロジェクトマネジメントの役割
【募集背景】
カンパニーの設計系システムは、設計のグローバル化や開発/設計プロセスの拡大への対応が求められており、IT基盤やセキュリティも考慮した「刷新」が必要であり、計画している。
これらへの対応する人材が不足しているため、今回キャリア人材を1名採用することでその要員として充てることとします。
【キャリアステップイメージ】
当初1年間程度PLM等の設計関連システムに関するシステム管理と運用サポートを担当 → システムと業務プロセスを理解したところでシステム改善を担当する → システム刷新のプロジェクトへ参画 → 適性を把握した後、将来的には部門を担うマネージャーとしての役割を果たしてもらいます
【当部門の役割・業務概要・魅力】
主に設計系のシステムに関して、改善~開発を含めたシステム運用を担っています。
設計関連の情報管理や業務プロセスもセンターとなり運用していますので、幅広い分野での活躍が期待されます。
※備考:
荏原製作所社の求人へ応募いただく方につきまして、荏原製作所のグループ各社(荏原冷熱システム社/荏原エリオット社)でも同時に書類選考させていただく可能性がございます。
変更の範囲:会社の定める業務
求めている人材
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・PLMやCADのシステム運用あるいは設計に関する業務経験3年以上(または、IT系の業務プロセスに関する業務経験2年以上)
■歓迎要件:
・PLM(設計部品表)に関する業務の経験
・設計業務、DX活動の経験
勤務地
藤沢事業所
住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1
勤務地最寄駅:小田急江ノ島線/善行駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
給与
670万円~1,090万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):279,000円~452,000円
<月給>
279,000円~452,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
※上記に加え借上げ社宅制度(自己負担2割※上限あり/会社規定あり)を支給します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
8:00~16:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間:35~40時間/月
休日休暇
年間有給休暇6日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季4~9日・お盆5日・秋休み4日・GW6日、年末年始9日(2025年予定)
有給休暇:入社月に応じた日数を入社日に付与し、以後毎年1月1日に20日付与。1時間単位で取得可能
福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(会社規程に基づく)
家族手当:福利厚生その他欄参照
住宅手当:福利厚生その他欄参照
寮社宅:福利厚生その他欄参照
社会保険:社会保険完備
退職金制度:特記事項なし
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■階層別研修、海外赴任前研修、通信教育(会社補助あり)、各種外国語教育、資格取得支援制度 等
<その他補足>
■永年勤続褒章、保養所、社員食堂
■社員持ち株制度、財形貯蓄、単身赴任手当
■住居手当補足:家賃補助制度(家族あり1万6千5百円、なし1万1千5百円)
■家族手当補足:扶養家族1人目…月1万8千円、2人目以降…4千円/人
■寮社宅補足:独身寮・厚生社宅(借上社宅)あり
※入居条件や対象エリア等の詳細は社内規定に準ずる
■育児・介護のための時短勤務・時差出勤制度あり