ミラクシア エッジテクノロジー株式会社
【京都】SoC/LSI/マイコン向け エッジAI技術※グローバル半導体メーカーグループ
Smart Overview
【おすすめポイント】
・エッジAI技術を駆使した最先端開発に関与
・多様なハードウェアとの連携を通じたスキル向上
・成長市場でのキャリアアップが期待できる環境
募集職種
ASIC/SoC設計
その他
デバイス開発エンジニア
仕事内容
【京都】SoC/LSI/マイコン向け エッジAI技術※グローバル半導体メーカーグループ
【半導体に特化したインテグレーター/在宅勤務比率50%以上/残業20時間～30時間/年休127日/平均給取得日数17.5日】
■業務概要：
半導体デバイス向けのエッジAI開発をお任せします。SoCやLSIに対応したエッジAIの設計から実装、評価までをリードし、車載・産業機器分野で活用される技術構築に取り組頂きます。
【業務詳細】
具体的には、半導体デバイス向けエッジAIモデルの小型化技術や分析環境の開発を担当していただきます。AIモデル情報をInputとしPTQ/QAT等の量子化技術研究やAIモデル分析を行い弱点分析などを通し、車載および産業機器向け製品への技術適用を進めていただきます。GPUやDSP,NPUのハードウェア設計部門と連携しながら、仕様調整や技術課題の解決、成果物のレビューや進捗管理にも取り組んでいただきます。
【想定ポジション】
３つのポジションを想定しています。
・エッジAI技術 PL：プロジェクト推進リーダー
・エッジAI技術 システムアーキテクト
・エッジAI技術 担当者
■魅力・やりがい：
日本国内で非常に希少となりつつある半導体デバイス向けのエッジAI技術開発の専門家として活動出来ます。
半導体性能の限界を引き出す最適化技術とAI性能を最大化するAI小型化技術の本質と向き合えます。処理速度や消費電力などを考慮した最適値を追求し、自動運転や産業用ロボ向けなどで最先端領域に挑戦できます。
■働き方：
残業は月平均20時間時間程度ですが、直接的な開発テーマ外の時間を創出し自分たちの技術領域の拡大や深化へ時間を使用することを重視します。
業務場所は基本的には自社拠点ですが、期間限定でお客様の拠点へ駐在する場合もあります。
プライベートと仕事のメリハリをつけるために、フレックスタイムや在宅勤務を上長が了解のもとで活用頂けます。
変更の範囲：会社の定める業務
求めている人材
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・エッジAI技術プロジェクト推進リーダー 下記に加え、顧客や商品部門への技術導入提案やプロジェクト推進経験
・エッジAI技術システムアーキテクト ３種類以上のSoCやHWアーキテクチャへのエッジAI実装、最適化経験
・エッジAI技術担当者 SoCやマイコンへのエッジAI実装経験、組込みソフト経験（C、C++、ASM）
勤務地
本社
住所：京都府長岡京市神足焼町1
勤務地最寄駅：JR東海道・山陽本線／長岡京駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
基本的には会社都合での異動やジョブローテーションはございません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
給与
500万円～1,200万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：215,000円～700,000円
＜月給＞
215,000円～700,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※詳細は年齢や経験を考慮の上、同社規定により決定します。
※同社はグレード制のため、それぞれによって月収・賞与が異なります。
■昇給：年1回
■賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:15
＜その他就業時間補足＞
■リモートワーク制度あり
休日休暇
年間有給休暇10日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日
夏季連続休暇（10日間）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇
福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：社宅制度、直営住宅制度
社会保険：補足事項なし
退職金制度：企業型確定拠出年金制度
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
各種専門研修、階層別研修、ヒューマンスキル研修、語学研修
＜その他補足＞
■役職手当
■資格手当（情報処理技術者等）
■引っ越し手当※転居伴う転職の場合
■再雇用制度
■財形貯蓄制度
■保養施設等完備
■育児休業制度、介護休業制度