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掲載中 応募受付中 掲載日: 2026年7月28日

日精株式会社

【東京/水天宮前】機能素材・成型品の法人営業(素材検討・仕様検討から携わる)◇残業10~20h

化学材料材料開発エンジニア生産技術エンジニア
想定年収 その他、年収500万~700万円、年収300万~500万円
勤務地 東京都

Smart Overview

半導体業界での魅力的な職務、特に高性能材料やFRPを利用した製品開発に携わるチャンスです。創造的な 업무環境の中で、製品の加工作業や技術指導を通じて、自分自身のスキルを高めることができます。また、営業活動を通して顧客ニーズに応えることにも貢献できるため、やりがいも十分。将来的には、管理職としてのキャリアアップも期待できる職場です。自らの成長を肌で感じながら、業界の先端を行く職務に挑戦しませんか?

【おすすめポイント】
・高性能材料やFRPを活用した製品開発に参加可能
・営業活動を通じて顧客ニーズに応えるチャンス
・キャリアアップの可能性が高い環境で自分を成長させられる

募集職種

化学材料

材料開発エンジニア

生産技術エンジニア

仕事内容

【東京/水天宮前】機能素材・成型品の法人営業(素材検討・仕様検討から携わる)◇残業10~20h

【工場設備や半導体関連など、産業を支える高付加価値製品を提供/樹脂・高機能素材・炭素繊維強化プラスチックなど/メーカー機能を持つ商社が強み】

■求人概要
水天宮前駅より徒歩2分のオフィスを拠点に、樹脂・高機能素材・炭素繊維強化プラスチック(FRP)などを扱う産業用途向けの企画開発型営業を募集します。
当社は商社機能を軸にしつつ、素材選定・加工方法の検討・協力会社のマネジメントまで担うことで、工場設備や半導体関連など、産業を支える高付加価値製品を提供しています。
将来的には管理職候補としての活躍も期待しています。

■職務内容
産業資材分野における機能素材・加工品の企画提案型営業をお任せします。
既製品の安定供給を行うルート営業に加え、顧客からの図面・要望をもとに、素材特性や用途を踏まえた仕様検討、協力会社と連携したモノづくり提案まで一貫して携わります。

■職務内容の詳細
・ナイロン、ポリエステル、高機能樹脂、フィルム、FRP等の産業用途向け素材・成型品の営業
・顧客(製造・加工メーカー)からの要望・図面をもとにした素材選定、仕様検討
・協力加工会社の選定および進行管理・品質調整
・既存顧客を中心としたルート営業および新規案件対応
・担当社数:担当顧客によって数社、20~30社程度
・出張:全国(月3~4回/日帰りがメインとなります。MAX1泊2日)
※開発案件は構想から量産まで1~2年かかるケースもあり、長期的に顧客と関係を構築しながら進めていく営業スタイルです。

■入社後は:
入社後は既存製品や素材の理解、製造現場見学を通じて基礎を習得。その後、半年~1年ほどかけて先輩のフォローのもと既存顧客を段階的に引き継ぎ、専門性を高めていきます。但し顧客を担当後も先輩社員が適宜フォローしますので、ご安心くださいませ。

求めている人材

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎>
■必要条件:
・一品一様や受注生産(OEM、部品加工等)に携わった営業経験
※素材・金属部品・樹脂製品・土木/インフラ関連製品の知見がある方は歓迎

勤務地

<勤務地詳細>
東京支店
住所:東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目28番5号 ヒューリック蛎殻町ビル4階
勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線線/水天宮前駅
受動喫煙対策:その他(事務所内喫煙スペースあり)

<転勤>
当面なし

給与

<予定年収>
519万円~664万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):287,500円~375,700円
その他固定手当/月:25,000円

<月給>
312,500円~400,700円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力に応じて決定します。
■賞与:年2回
■モデル年収:
25歳 年収5,199,000円
30歳 年収5,637,000円
35歳 年収6,098,400円
40歳 年収6,644,400円
※上記その他固定手当25,000円は住宅手当
残業、通勤定期代は別途支給  

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:10~20時間程/月

休日休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇 等
※有給消化日数/全社平均11.2日

福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
現場でのOJT研修、階層別研修制度、海外実務研修制度

<その他補足>
■従業員持株会
■財形貯蓄制度
■社内預金制度
■企業年金
■会員制福利厚生制度
■育児・介護休業制度
■ビル内喫煙室あり

会社概要

日精株式会社