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掲載中 応募受付中 掲載日: 2026年7月17日

株式会社テクニスコ

【呉市】製品開発エンジニア~試作から設計提案まで一貫/CAD・マシニング経験歓迎/加工技術に強み◎

CAD/EDAエンジニア生産技術エンジニア設備エンジニア
想定年収 その他、年収500万~700万円、年収300万~500万円
勤務地 新潟県、神奈川県、東京都、福島県、山形県、秋田県、宮城県、岩手県、青森県、北海道

Smart Overview

半導体業界での技術革新に携わるチャンス!製品開発部門での設計提案から評価まで、CADを使った実務を通じて能力を高められます。OJTを通して多様なプロジェクトに参加し、独自の技術を活かして成長する環境が整っています。多くの製品群に触れ、エンジニアリングの楽しさを実感しませんか?あなたのスキルで新たな価値を創造する仲間を求めています。

【おすすめポイント】
・実践的なCAD設計や評価に関与し、スキルを確実に向上させることができる。
・多様なプロジェクト参加により、産業の最前線での経験を積める。
・独自技術を駆使して、新しい価値の創造に携わるチャンスがある。

募集職種

CAD/EDAエンジニア

生産技術エンジニア

設備エンジニア

仕事内容

【呉市】製品開発エンジニア~試作から設計提案まで一貫/CAD・マシニング経験歓迎/加工技術に強み◎

【加工→開発へステップアップ可能/設計~加工~評価~提案まで一貫して担当できる/スタンダード上場の受託加工メーカー/産業機器、自動車、航空宇宙など7つの業界、市場で展開/独自の技術で引き合い多数/年休125日/住宅手当有】

■採用背景
次世代半導体向けヒートシンク等で「仕様未確定の相談」が増加。自ら設計し、複数案で価値提案できる人材体制を強化します。
図面どおりの加工に留まらず、要望段階から最適解を形にする役割となります。試作開発と提案を回し続けることで、加工者から開発エンジニアへと成長できる環境です。

■業務内容
製品開発部にて、(1)製品企画設計(2)工法開発(3)試作品製造を担当。
入社後は複数工程を担い、OJTで装置・工程理解を深めます。
主軸は(3)の試作で、2D/3D CADによる設計、マシニングのプログラミング~加工実行、評価までを一貫対応。
依頼は「こういう部品が欲しい」という抽象度から始まることが多く、要求を分解し、材料・形状・放熱構造などの観点で複数案を設計し提案します。必要に応じて(2)の工法開発へ踏み込み、加工条件の最適化や工程設計を行います。

■業務の魅力
・要求未確定の段階から入り、設計~加工~評価~提案まで担える
・多工程技術(切る・削る・磨く・メタライズ・接合)を横断的に習得可能
・試作テーマ単位で成果責任を持ち、提案力と問題解決力を磨くことができる

■働く環境
・6~7名のチーム(30代~50代が中心)
・ベテランからのOJTで工程理解を段階的に習得
・開発試作は生産計画の隙間を使い、関係部門と日常的に連携

■働き方
・フレックス勤務(コアタイムあり)
・共用設備の都合で夜勤あり(事前に計画把握可/夜勤手当支給)
・成果志向の業務特性上、一定の残業発生

■キャリアパス
試作主担当として提案・工法開発の比重を高め、企画設計の中核へ。将来的にはテーマリードとして顧客折衝~開発推進を担うことを期待します。

■企業魅力
1970年設立の精密部品受託加工メーカー。「切る・削る・磨く・メタライズ・接合」を一社完結で提供し、光通信、産業用レーザー、車載、医療など幅広い先端分野に貢献しています。

変更の範囲:会社の定める業務

求めている人材

学歴不問

<応募資格/応募条件>
~業界未経験歓迎~
■応募要件:
・マシニング又は加工装置を使った加工経験
・CADを使用した業務経験

■歓迎要件:
・解析ソフトなどを用いた構造解析経験
・ヒートシンク設計経験

勤務地

<勤務地詳細>
広島工場
住所:広島県呉市広多賀谷2-8-13
勤務地最寄駅:JR呉線/新広駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

給与

<予定年収>
500万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~410,000円

<月給>
300,000円~410,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はあくまでも目安であり、ご経験・スキルに応じて変動します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:10
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15

休日休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日~21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土日祝日、GW、盆休暇、年末年始など
入社日に3日付与し、正社員登用時に8日付与(1年目11日付与)

福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月50,000円まで
家族手当:福利厚生欄に記載
住宅手当:3,750円~15,000円 扶養・住居状況による
寮社宅:単身赴任の場合
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定給付年金・確定拠出年金の両制度あり

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
・両立支援手当:20,000円(扶養問わず、満9歳未満の子を持つ従業員へ支給)
・次世代育成手当:10,000円(扶養家族で、満9歳以上満19歳未満の子を扶養する従業員へ支給)
・再雇用制度60歳~65歳あり

会社概要

株式会社テクニスコ