株式会社 アドバンテスト
【埼玉加須】回路設計(電子顕微鏡)製品化まで一貫し担当/年休127日/半導体試験装置世界トップシェア
Smart Overview
【おすすめポイント】
・最先端のCD-SEM技術を使った実践的な経験が得られます。
・OJTを通じて、業務に必要なスキルを短期間で習得可能。
・グローバルな視点での技術開発に携わることができます。
募集職種
CAD/EDAエンジニア
FPGA設計
デジタルIC設計
仕事内容
【埼玉加須】回路設計(電子顕微鏡)製品化まで一貫し担当/年休127日/半導体試験装置世界トップシェア
■概要:
ナノテク製品である CD-SEM(電子顕微鏡)に搭載される電子ビーム制御回路の開発を担うポジションです。
設計・試作評価から製品化までを一貫して担当し、装置性能の中核を成す回路開発を技術面から牽引していただきます。
・CD-SEMの制御回路の安定稼働と、不具合箇所が特定しやすいシステムの提供
・分解能・安定性・ノイズ耐性など装置性能を決める電子回路の高度化
上記がミッションとなります。
■業務詳細:
◇半導体検査装置(CD-SEM)における電気回路(プリント基板)の開発・設計・評価
◇アナログ回路およびデジタル回路(FPGA含む)の混在基板の設計検討
◇以下の専門業務を段階的に担当
・性能・機能仕様の策定
・部品選定、回路ブロック図および回路図の作成
・配置・配線仕様の検討(CAD設計は別部署が担当)
・回路評価および検証
■入社後の流れ
まずは、OJTを受けながら、プリント基板の設計~評価までをご担当いただきます。
アナログ回路の知識を深めながら、基板開発の一連の流れをご経験いただきます。
将来的には、CD-SEMのビーム制御回路について仕様策定~設計~評価まで主体的にリードする役割を期待しております。
■本ポジションの魅力
・電子顕微鏡(CD-SEM)における中核回路開発を担当します。電子ビーム領域を電気回路で直接制御し、回路定数や信号品質、ノイズ、安定性を考慮したアナログ設計・評価を行うため、試行錯誤と追い込みの面白さを味わえます。
自由度高く個々が広範囲を担当し、設計と実機評価を往復して裁量を発揮。定期的な技術報告会で設計思想や評価結果を共有し、アナログの勘所を学び合う文化があります。
■同社について:
「先端技術を先端で支える」という企業理念のもと、進展著しいデジタル社会のインフラである半導体の品質や信頼性の向上を通じて、社会の持続可能な発展に寄与しています。主力製品となる半導体試験装置は世界シェア1位で、海外売上高比率は9割を超えています。健康経営優良法人(ホワイト500)にも5年連続で認定されていて、ダイバーシティ・ワークライフバランスへの取り組みも多数行っています。高い専門性がありながら、働きやすさを両立できる体制です。
変更の範囲:会社の定める業務
求めている人材
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・産業機器分野における電子回路設計の実務経験(特にアナログ回路設計・評価の経験を重視)
・オペアンプ、A/D・D/A変換器などのアナログICを用いた回路設計・評価経験
・各種測定機器(デジタルマルチメータ、オシロスコープ、LCRメータ等)の使用経験
■歓迎要件
・C言語による評価用ツールの作成・改修経験
・FPGA設計経験(VHDL/Verilogいずれか)
・SPICE等を用いたアナログ回路シミュレーション経験
・英語の読解力(目安:TOEIC(R)テスト 450点以上)
勤務地
埼玉R&Dセンター
住所:埼玉県加須市新利根1丁目5
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
給与
550万円~1,100万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~600,000円
<月給>
300,000円~600,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※スキル・経験等により個別に設定させていただきます。
■昇給 : 年1回(6月)
■賞与 : 年2回(6月、12月)※2ケ月分×2回=約4ヵ月分想定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
フレキシブルタイム:6:00~11:00、14:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:30
休日休暇
年間有給休暇1日~22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日
■2023年度実績
GW(9日)/夏季休暇(9日)/年末年始(7日)
※有給休暇の付与数は、入社月により変わります
福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:家賃補助制度
寮社宅:借上社宅制度
社会保険:■各種保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■教育補助制度あり、その他各種英語研修、社内TOEIC(R)テストなど
<その他補足>
各種社会保険、健康保険組合、企業年金基金、確定拠出年金、従業員持株制度、財形貯蓄制度、再雇用制度、育児休職制度、家賃補助制度、借上社宅制度、借上寮制度、引っ越し手当など