株式会社メイテック
【兵庫】半導体検査装置のPM業務◇装置設計スキルを上流で発揮／2DCAD／年収1000万円超も可能
Smart Overview
【おすすめポイント】
・年収1000万円以上も可能、成長機会が豊富
・上流工程を90％担うプライム企業での経験
・技術力向上をサポートする勉強会の実施
募集職種
CAD/EDAエンジニア
プロジェクトマネージャー
計測・解析エンジニア
仕事内容
【兵庫】半導体検査装置のPM業務◇装置設計スキルを上流で発揮／2DCAD／年収1000万円超も可能
～上流工程90%／プライム上場G／年間1040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境／年124日休～
■業務内容：
装置の外装・内装設計、工程管理やPM業務
■製品：
半導体検査装置
【開発環境】
2D CAD
■組織構成：
10名前後/MT2名
■得られる経験：
装置設計の経験を活かしてプロジェクトマネジメント業務に従事していただきます。将来的には複数装置や大型案件のプロジェクトマネージャーとして、構想段階から量産立ち上げまで一貫して統括するポジションへのステップアップも見込めます。
＜魅力＞
◎エンジニアとしての市場価値向上が年収に直結する評価制度（年収1000万円越えの現役エンジニアも在籍）
◎年間1040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境
◎業界や職種を超えたメイテックの仲間とつながり自主勉強会も含め技術力を研鑽可能
◎最先端の技術情報を知る担当営業とともに身に着けるべき技術や経験すべき業界を考え、キャリアを形成できる戦略的ローテーション制度
◎配属先メーカーの現場新入社員OJT・技術指導を担うほどの技術力への圧倒的信頼
◎技術単価平均5881円のハイレベルなPJTを担当可能
◎上流工程PJTが約90%
■主要取引先TOP10(2025年3月期)／敬称略
株式会社デンソー、三菱重工業株式会社、ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社、株式会社ニコン、株式会社日立ハイテク、本田技研工業株式会社、株式会社デンソーテン、株式会社ＳＵＢＡＲＵ、ヤマハ発動機株式会社、トヨタ自動車株式会社等取引先4,000社（グループ計）
求めている人材
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・装置設計経験のある方
■歓迎条件：
・PM業務に興味のある方、将来的に関わってみたい方大歓迎
勤務地
顧客先（兵庫県）
住所：兵庫県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
有
■ご希望の勤務地への配慮考慮有り
■プロジェクトによって転居可能性もありますが、転勤に伴う諸経費から社宅借り上げまで全面サポートいたします。
エンジニアの意向を配慮した配置をしております。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
給与
670万円～950万円
＜賃金形態＞
月給制
メイテックで年収UP◎平均技術料金は5,881 円で業界トップ級◎
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,600円～474,700円
その他固定手当/月：1,500円
＜月給＞
352,100円～476,200円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年収には月20時間想定の残業手当含む
■賞与：年2回（6､12月）
■その他固定手当：通信手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
・残業代は1分単位で全額支給・休憩時間は60分
休日休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始 年次有給休暇、特別休暇、積立休暇、リフレッシュ休暇、育児休業、介護休業 他
福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：満18歳未満の子1人あたり13,300/月
寮社宅：単身20500円 配偶者35000円の負担で社宅
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金または前払い（月給に上乗せて支給）
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■全国14ヶ所の研修施設にて実施
■教育・自己啓発：研修親睦補助制度、資格取得奨励金、通信研修補助金、研修交通費・昼食補助
＜その他補足＞
■メイテック健康保険組合：各種付加給付（医療費自己負担2万円まで等・人間ドック受診補助等 独自サービスあり）
■財形形成：社員持株制度（奨励金5%付加）、財形貯蓄奨励金制度（奨励金1～5%付加）、財形住宅融資
■その他：赴任先家族訪問旅費支給、労災保険付加給付（休業補償・障害見舞金・遺族弔慰金）、慶弔見舞金、遺族補償制度（一時金及び育英年金）、「JTB ベネフィット・ステーション」（宿泊・旅行補助金付）、他 住宅利子補給制度、社員貸付金制度