株式会社今井鉄工所
【尼崎/転勤・出張無】圧力容器の機械設計◇残業月~10h程度/家族との時間が作れる設計職
Smart Overview
【おすすめポイント】
・業界内大手企業との直接取引で安定性抜群
・フレキシブルな働き方を推奨し、プライベート充実
・専門スキルを活かした多様な業務内容に携われる
募集職種
CAD/EDAエンジニア
プロセス技術研究者
設備エンジニア
仕事内容
【尼崎/転勤・出張無】圧力容器の機械設計◇残業月~10h程度/家族との時間が作れる設計職
~完全オーダーメイド対応/業績好調で直近賞与5.5か月/幅広い業界の大手企業と直接取引で安定+業績好調/設計スキルを活かして尼崎で長期就業~
■業務概要:
大手化学メーカー様・プラントエンジニアリング会社様をはじめ、各産業のプラント向けに、塔・槽類・反応器・熱交換器等の機械設計業務をご担当いただきます。
JIS B 8265(圧力容器の構造規格)に基づく構造設計・強度計算を行うエンジニア業務です。
<具体的には>
・圧力容器や熱交換器等のプラント設備の基本設計
・部品図、詳細図、組立図の作成
・強度計算及び重量計算
・客先への図面承認業務及び修正業務
※使用するソフトは主にAUTO CAD(2D)です。
※案件毎に担当制となり、担当案件については製作前の打合せから参加します。
■働き方:
・残業は10h程で定時退社が可能です。ユーザー様との打ち合わせもwebメインです。据え付け作業もないため出張も基本ございません。
・有給取得もしやすい環境です。
・家族手当や住宅手当もあり、家族も大切にしながら仕事に集中できる環境です。
■組織構成:
・60代2名、40代1名、30名1名、20代1名の計5名で構成されております。
■ご入社後の流れ:
・現場研修にて基本的な製作の流れや当社の製作基準・検査基準などを中心に研修。配属後も設計補助業務からスタートして、徐々に業務に慣れていっていただきます。※ご経験や適性に応じて難易度も調整致します。
■当社について:
・当社は化学・医薬・食品・半導体・原子力・水処理プラント向けの大型機器を完全オーダーメイドで設計・製造しております。特に圧力容器に関しては、国内で見ても数少ない第一種圧力容器や高圧ガス保安法対応の製品の製造が可能で、大型製品の製作実績が豊富です。その為、競合も少なく、かつ幅広い業界の大手メーカー様から安定的なご注文をいただいているため、安定した経営状態です。
・第一種圧力容器、高圧ガス保安法の製造認可を得ておりますので、JISの圧力容器の法規に関する幅広い知識を身に付けることが可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
求めている人材
<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎!>
■必須条件:
・機械設計業務をご経験の方
勤務地
本社
住所:兵庫県尼崎市大浜町1-49
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
<勤務地補足>
※自家用車通勤可
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
給与
500万円~750万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~400,000円
その他固定手当/月:10,000円~30,000円
<月給>
270,000円~430,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は、スキルや経験によって変動致します。
■賞与について :
賞与: 年2回(前年度実績5.5ヵ月分以上)
※上記に加え、業績によっては決算賞与もあり。前年度実績5.5ヵ月分以上
(平成26年より連続支給実績あり)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
8:20~17:20 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業時間:月5~10時間程度
休日休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日
・1時間単位での有給取得が可能。無駄なく有休が取れます。
・土日祝日、盆休み、年末年始、GW(その他休みについては会社カレンダー参照)
・月一回土曜日の出社あり
・計画有給3日で実質休日114日
福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額40,000円まで(実費支給額上限あり)
家族手当:家族手当:10,000~4,000円/人
住宅手当:固定手当にて支給
寮社宅:補足事項なし
社会保険:・退職金については、中小企業退職金共済に加入
・企業年金基金にも加入いたします。
厚生年金基金:西日本機械金属企業年金基金
退職金制度:再雇用あり(65歳まで)※70歳まで再延長もあり
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
経験に応じて、必要があれば入社後は製造部にて研修を行い、基礎的な圧力容器に関する技術・知識からしっかりと教えます。
<その他補足>
慶弔見舞金制度、永年勤続表彰制度、社員旅行(2年に1回)、クラブ活動、昼食補助制度、安全対策費支給、インフルエンザ予防接種費用の負担