株式会社デンソー
【東京】AD/ADAS向け次世代SoCのアーキテクチャ開発、開発環境構築、PMO<モビエレ>
Smart Overview
【おすすめポイント】
・最先端の自動運転技術に親しむ機会
・多様なプロジェクトに関与し、リーダーシップを発揮
・業界の専門家とネットワークを築き、成長可能性大
募集職種
ASIC/SoC設計
プロジェクトマネージャー
組み込みソフトウェアエンジニア
仕事内容
【東京】AD/ADAS向け次世代SoCのアーキテクチャ開発、開発環境構築、PMO<モビエレ>
■業務概要:
AD(自動運転)・ADAS(運転支援)を実現するために、AD/ADAS向け次世代SoC(System On Chip)のアーキテクチャ開発、SoC上の大規模ソフトウエア開発環境の構築、およびプロジェクトマネジメントを一緒に進めて頂ける仲間を求めています。
■業務内容:以下のいずれかをお任せします。
◇SDVアーキテクチャ開発
・タスクスケジューリング方式/QoS(NoC,DRAMC)仕様開発
・SW/HWパーティショニング技術開発
・次世代アーキテクチャ向け新技術探索
・SoCを活用したプロトタイプ開発ならびにソリューション提案
◇大規模SoC向け仮想開発環境の構築
・大規模SoCモデル開発
・仮想環境の構築と運用
・EDAツールベンダとの協業
◇大規模SoC開発プロジェクトマネジメント
・プロジェクト立ち上げ・計画・実施
・プロジェクト予算の立案、進捗・リスク管理
・プロジェクト内における社内外ステークホルダーとのコミュニケーション
・ISO21434/26262のプロセス対応
■やりがい:
・先進安全や自動運転技術を最先端の半導体に実装するという貴重な経験が積めます。
・ソフトとハード両面の技術を習得できます。
・国内外の拠点を活用したグローバルな事業を牽引することができます。
・社内外の専門家との連携を通じて、自身の専門性を向上させることができます。
■職場情報:
自動運転のユースケースで低コストかつ高性能にバランスするシステムアーキテクチャを実現するSoC開発を推進しています。目先の開発だけにとらわれず、10年、20年先を見据えた要素技術の開発と組織づくりにも取り組んでます。
現在19名の室員の多くは半導体業界から集まったエキスパートで、互いを尊重しメンバー全員が楽しく成長できる職場であることを意識し、社内外が憧れる開発現場を目指しています。
また、現在は30代40代が中心ですが20代の次世代の技術者育成にも積極的に取り組んでいきます。
変更の範囲:会社の定める業務
求めている人材
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
マイコン/SoCのアーキテクチャ開発または論理設計の実務経験を有し、かつ以下いずれかの業務に3年以上の経験をお持ちの方
・SoC開発企画におけるアーキテクチャ開発または詳細要件定義
・NoC設計・検証
・DRAMコントローラ設計・検証
・IPサブシステム設計・検証
・SoC仮想環境を活用したSW開発
・大規模SoCの抽象化モデル開発
・SoC開発のプロジェクトマネジメント
・SoC開発プロセスに基づいたドキュメント作成
勤務地
東京支社第2オフィス
住所:東京都港区新橋6丁目1-1 芝御成門タワー19階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
■在宅勤務:週2、3回程度(状況に合わせて調整しています)
<転勤>
当面なし
※将来的に、業務上の都合による転勤や駐在等の可能性があります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
給与
600万円~1,430万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):340,000円~746,000円
<月給>
340,000円~746,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6.1か月分)
<年収例>
29歳(大卒入社7年目)650万円(残業代含まず)
32歳(大卒入社10年目)750万円(残業代含まず)
35歳(大卒入社13年目)850万円(残業代含まず)
40歳(大卒入社18年目)1320万円※管理職の場合
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~14:45
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
※上記は標準労働時間です。
・フレックス有り
・男性育休も支援
・在宅勤務可
休日休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
土曜、日曜、GW・夏季・年末年始休暇(各10日程度)、その他 年次有給休暇、やすらぎ休暇、リフレッシュ休暇、子の看護休暇、介護休暇、ボランティア休暇など
福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:※会社規定による
家族手当:福利厚生その他欄参照
住宅手当:※会社規定による
寮社宅:独身寮、社宅あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■OJT中心
■階層別教育、職能別教育、職場別教育、自己啓発支援(資格取得支援制度、社会人大学院派遣制度など)
■ソフトウエアソムリエ制度
<その他補足>
■選択型福利厚生制度※デンソーカフェテリアプラン
■制度:住宅資金貸付、財形貯蓄、持株制度、各種社会保険等
■施設:保養所、研修センター、D-スクエア(社員クラブ)、各種文化・体育施設等
■家族手当補足:子1人につき20,000円、介護・障がいに該当する方1人につき17,000円
■新幹線通勤相談可能
※2001年より選択型福利厚生制度を導入し、社員一人ひとりの嗜好に合わせた支援制度を実現