株式会社ワールドインテック(ワールドホールディングスグループ)
生産技術/経験を活かし次のキャリアへ/年休125日/TTR
Smart Overview
【おすすめポイント】
・最先端技術に触れられる機会
・多様なエンジニアリング職での成長が期待できる
・協力的なチーム環境でやりがいを実感できる
募集職種
デバイス開発エンジニア
生産技術エンジニア
設備エンジニア
仕事内容
日本のものづくりを支える製造設備において保全・点検や不具合の原因調査、改善業務等をお任せします。
具体的な仕事内容
先端技術を持つエンジニアリング企業として、幅広い分野のものづくりを支えてきた当社。
多彩な職種のスペシャリストたちが、各現場で技術力を発揮しています。
【生産技術・設備エンジニア】の業務
●機械系エンジニア
└設備保全
└機械設計補助/設備改善担当 など
●自動車エンジニア
└評価エンジニア
└設計補助/CAE解析補助 など
●半導体エンジニア
└プロセスエンジニア
└装置エンジニア など
機械操作や簡単なトラブル対応、装置の点検などからスタート。
半年~1年かけて、専門スキルを身につけエンジニアへと成長していきます!
工場や製作所など、ものづくり現場での作業経験を求めていますが、そこでのポジションや業界は問いません。実際、さまざまなポジション・業界出身の先輩たちが多数活躍しています◎
【仕事の流れ(例)】
▼出社・設備状況や作業内容を確認
▼設備の点検・不具合の確認
▼図面修正や資料作成(未経験でも学べます)
▼昼休憩
▼部品交換や設備調整
▼先輩と改善検討・設計サポート
▼翌日の準備・報告書作成
▼業務終了・退社
残業は月平均15.4時間。過度な残業はなく、プライベートの時間も大切にしながら働けます!
【ものづくり経験を評価し、月給・年収アップも実現可能!】
これまでの製造現場での経験は、入社時の待遇にもきちんと反映します。
機電エンジニアとしてスキルを身につけることで、収入アップも目指せる環境です。
現場経験を活かして、キャリアも年収もステップアップしませんか。
年収例:360万円~600万円
※スキル・経験年数・年齢等を考慮し決定します
チーム組織構成
現場リーダーや営業担当など3人のメンバーが、あなたの成長を徹底サポート。
一人ひとりのレベルや習熟度に合わせ、着実に覚えられるよう丁寧にレクチャーしていきます。
定期的に面談を実施し、些細な悩みから不安、将来のキャリアまで何でも相談に乗ります!
【将来のキャリアに関して】
ゆくゆくはステップアップが可能!多彩なキャリアパスをご用意◎
▼キャリアパスの一例
リード設計/プロジェクト担当
チームリーダー(機械設計)
FAエンジニア/制御エンジニア
部品設計エンジニア
CAE解析エンジニア
装置開発エンジニア 等
求めている人材
<必須条件>
・高卒以上
・工場や製作所など、ものづくり現場での作業経験
<こんな方を歓迎します!>
◎経験を活かしてステップアップしたい方
◎より専門的な知識・技術を身に付けたい方
◎コミュニケーションや協調性を大切にできる方
◎地道な作業もコツコツと継続できる方
◎アドバイスに素直に耳を傾けられる方 など
勤務地
■北海道・東北エリア
北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県
■関東エリア
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
■北陸・甲信エリア
新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県
■東海エリア
岐阜県、静岡県、愛知県、三重県
■関西エリア
滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県
■中国・四国エリア
鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県
■九州エリア
福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県
※配属先は希望を最大限考慮し決定します
※当社正社員として、客先企業へ無期雇用派遣での勤務となります
給与
※スキル・経験年数・年齢等を考慮し決定します
※残業代は別途全額支給します
《資格手当は毎月支給!》
「機械プラント製図(1級:月1万5,000円)」「機械設計技術者(1級:月1万円)」など、
138 種類の資格を対象に、毎月資格手当を支給!
頑張りが収入アップに直結します◎
\手当支給の対象となる資格は138種類!/
その一例をご紹介します◎
■機械プラント製図
2級:月5,000円/1級:月1万5,000円
■機械設計技術者
2級:月5,000円/1級:月1万円
■3次元CAD利用者技術試験
2級:月1000円/1級:月5000円
■電気製図
2級:月5,000円/1級:月1万円 など
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費実費支給(規定あり)
■時間外手当全額支給
■住宅手当
■地域手当
■資格手当(138種類の資格に対して毎月支給!)
■帰省手当(規定あり)
昇給
年1回/2月
入社時の想定年収
年収360万円~600万円
社員の年収例
年収420万円 / 29歳 /入社2年目(経験2年/月給28万円
年収520万円 / 33歳 /入社8年目(グループリーダー/月給40万円)
年収860万円 / 48歳 /入社15年目(ゼネラルマネージャー/月給62万円)
勤務時間
※プロジェクト先により異なります
《プライベートも大切に!》
残業は月平均15.4時間(2024年実績)。プライベートも大切にしながら、メリハリをつけて働けます◎
休日休暇
125日
休日・休暇
■完全週休2日制
基本は土・日(※プロジェクト先により変動あり)
■祝日休み
■年末年始休暇
5日以上
■GW休暇
■夏季休暇
5日以上
■慶弔休暇
最大5日
■有給休暇
取得率80%以上!
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
男女共に取得実績あり
■配偶者の出産休暇(取得実績あり)
■特別休暇(結婚休暇※5日間 など
《ライフステージの変化があっても安心》
男性社員も最大で9ヶ月間の取得実績があり、第2子で取得している社員も!
ライフステージの変化があっても腰を据えて働けます◎
福利厚生
■社会保険完備
■退職金制度(勤続3年以上/最大790万円)
■社員持株会
■報奨金
■研修制度
■資格取得支援制度(資格受験費・セミナー参加費・通信教育受講費など)
■引越し費用・帰省費用の全額支給(規定あり)
■赴任準備金(3万円/初回赴任時)
■独身寮、社宅完備(月5万6000円まで補助)※赴任地による
■確定拠出年金制度
■副業OK
■再雇用制度
■福利厚生サービス「BELSファミリークラブ」など
その他
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新しい環境への一歩をサポートします♪
(支給タイミング:入社3ヶ月後)